Franz-Josef-Strauß-Allee 11
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Das Universitätsklinikum Regensburg (UKR) ist eines der modernsten Universitätsklinka in Deutschland und Maximalversorger im ostbayerischen Raum. Wir...
mehrBezeichnung | |
Teilnahme externe Qualitätssicherung | ja |
Erbrachte Menge | 34 |
Ausnahme? | Keine Ausnahme |
Erbrachte Menge | 57 |
Ausnahme? | Keine Ausnahme |
Erbrachte Menge | 20 |
Ausnahme? | Keine Ausnahme |
Erbrachte Menge | 11 |
Ausnahme? | Keine Ausnahme |
Erbrachte Menge | 65 |
Ausnahme? | Keine Ausnahme |
Erbrachte Menge | 136 |
Ausnahme? | Keine Ausnahme |
Gesamtergebnis Prognosedarlegung: | ja |
Leistungsmenge Berichtsjahr: | 34 |
Leistungsmenge Prognosejahr: | 38 |
Prüfung Landesverbände? | ja |
Ausnahmetatbestand? | ja |
Ergebnis der Prüfung der Landesbehörden? | ja |
Übergangsregelung? | nein |
Gesamtergebnis Prognosedarlegung: | ja |
Leistungsmenge Berichtsjahr: | 57 |
Leistungsmenge Prognosejahr: | 50 |
Prüfung Landesverbände? | ja |
Ausnahmetatbestand? | ja |
Ergebnis der Prüfung der Landesbehörden? | ja |
Übergangsregelung? | nein |
Gesamtergebnis Prognosedarlegung: | ja |
Leistungsmenge Berichtsjahr: | 20 |
Leistungsmenge Prognosejahr: | 22 |
Prüfung Landesverbände? | ja |
Ausnahmetatbestand? | ja |
Ergebnis der Prüfung der Landesbehörden? | ja |
Übergangsregelung? | nein |
Gesamtergebnis Prognosedarlegung: | ja |
Leistungsmenge Berichtsjahr: | 11 |
Leistungsmenge Prognosejahr: | 18 |
Prüfung Landesverbände? | ja |
Ausnahmetatbestand? | ja |
Ergebnis der Prüfung der Landesbehörden? | ja |
Übergangsregelung? | nein |
Gesamtergebnis Prognosedarlegung: | ja |
Leistungsmenge Berichtsjahr: | 65 |
Leistungsmenge Prognosejahr: | 67 |
Prüfung Landesverbände? | ja |
Ausnahmetatbestand? | ja |
Ergebnis der Prüfung der Landesbehörden? | ja |
Übergangsregelung? | nein |
Gesamtergebnis Prognosedarlegung: | ja |
Leistungsmenge Berichtsjahr: | 136 |
Leistungsmenge Prognosejahr: | 110 |
Prüfung Landesverbände? | ja |
Ausnahmetatbestand? | ja |
Ergebnis der Prüfung der Landesbehörden? | ja |
Übergangsregelung? | nein |
Gesamtergebnis Prognosedarlegung: | nein |
Leistungsmenge Berichtsjahr: | 0 |
Leistungsmenge Prognosejahr: | 1 |
Prüfung Landesverbände? | nein |
Ausnahmetatbestand? | nein |
Ergebnis der Prüfung der Landesbehörden? | nein |
Übergangsregelung? | nein |
Gesamtergebnis Prognosedarlegung: | ja |
Leistungsmenge Berichtsjahr: | 80 |
Leistungsmenge Prognosejahr: | 79 |
Prüfung Landesverbände? | ja |
Ausnahmetatbestand? | ja |
Ergebnis der Prüfung der Landesbehörden? | ja |
Übergangsregelung? | nein |
Nr. | Erläuterung |
---|---|
CQ01 | Maßnahmen zur Qualitätssicherung für die stationäre Versorgung bei der Indikation Bauchaortenaneurysma |
CQ02 | Maßnahmen zur Qualitätssicherung für die stationäre Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit hämato-onkologischen Krankheiten |
CQ03 | Maßnahmen zur Qualitätssicherung bei der Durchführung der Positronenemissionstomographie (PET) in Krankenhäusern bei den Indikationen nichtkleinzelliges Lungenkarzinom (NSCLC) und solide Lungenrundherde |
CQ24 | Maßnahmen zur Qualitätssicherung der allogenen Stammzelltransplantation bei Multiplem Myelom (gültig bis zum 30. Juni 2022) |
CQ25 | Maßnahmen zur Qualitätssicherung bei der Durchführung von minimalinvasiven Herzklappeninterventionen gemäß § 136 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 für nach § 108 SGB V zugelassene Krankenhäuser |
Anzahl | Gruppe |
---|---|
445 | Fachärztinnen und Fachärzte, psychologische Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten sowie Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutinnen und -psychotherapeuten, die der Fortbildungspflicht* unterliegen |
49 | Anzahl derjenigen Fachärztinnen und Fachärzte aus Nr. 1, die einen Fünfjahreszeitraum der Fortbildung abgeschlossen haben und damit der Nachweispflicht unterliegen |
49 | Anzahl derjenigen Personen aus Nr. 2, die den Fortbildungsnachweis gemäß § 3 der G-BA-Regelungen erbracht haben |
Gemäß § 4 Absatz 2 der Qualitätsmanagement-Richtlinie haben Einrichtungen die Prävention von und Intervention bei Gewalt und Missbrauch als Teil des einrichtungsinternen Qualitätsmanagements vorzusehen. Ziel ist es, Missbrauch und Gewalt insbesondere gegenüber vulnerablen Patientengruppen, wie beispielsweise Kindern und Jugendlichen oder hilfsbedürftigen Personen, vorzubeugen, zu erkennen, adäquat darauf zu reagieren und auch innerhalb der Einrichtung zu verhindern. Das jeweilige Vorgehen wird an Einrichtungsgröße, Leistungsspektrum und den Patientinnen und Patienten ausgerichtet, um so passgenaue Lösungen zur Sensibilisierung der Teams sowie weitere geeignete vorbeugende und intervenierende Maßnahmen festzulegen. Dies können u. a. Informationsmaterialien, Kontaktadressen, Schulungen/Fortbildungen, Verhaltenskodizes, Handlungsempfehlungen/Interventionspläne oder umfassende Schutzkonzepte sein.
Schulungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu AMTS bezogenen Themen
Elektronische Unterstützung des Aufnahme- und Anamnese-Prozesses (z. B. Einlesen von Patientenstammdaten oder Medikationsplan, Nutzung einer Arzneimittelwissensdatenbank, Eingabemaske für Arzneimittel oder Anamneseinformationen)
Leitlinie: Umgang mit Arzneimitteln
13.01.2022
Möglichkeit einer elektronischen Verordnung, d. h. strukturierte Eingabe von Wirkstoff (oder Präparatename), Form, Dosis, Dosisfrequenz (z. B. im KIS, in einer Verordnungssoftware)
Bereitstellung eines oder mehrerer elektronischer Arzneimittelinformationssysteme (z. B. Lauer-Taxe®, ifap klinikCenter®, Gelbe Liste®, Fachinfo-Service®)
Elektronische Dokumentation der Verabreichung von Arzneimitteln
FL09 - Doktorandenbetreuung
FL01 - Dozenturen/Lehrbeauftragungen an Hochschulen und Universitäten
FL07 - Initiierung und Leitung von uni-/ multizentrischen klinisch-wissenschaftlichen Studien
FL04 - Projektbezogene Zusammenarbeit mit Hochschulen und Universitäten
FL03 - Studierendenausbildung (Famulatur / Praktisches Jahr)
FL05 - Teilnahme an multizentrischen Phase-I/II-Studien
FL06 - Teilnahme an multizentrischen Phase-III/IV-Studien
Das UKR bietet für diesen Ausbildungsberuf Praktika in Kooperation mit: - Pschick Group Schulen gGmbH - BFS für Physiotherapie BRK Regensburg https://www.ukr.de/ausbildung-karriere/ausbildung/physiotherapeuten
Das UKR bietet diesen Ausbildungsberuf seit 2019 als duale Ausbildung an, die Theorie wird an den Eckert Schulen Regenstauf gelehrt. https://www.ukr.de/fileadmin/UKR/4-ausbildung-karriere/ausbildung__studium_praktikum/ausbildungsberufe/PE_Steckbrief-MT-R_2023_E1.pdf
Das UKR bietet diesen Ausbildungsberuf als duale Ausbildung an. Schule: San-ak GmbH in München https://www.ukr.de/fileadmin/UKR/4-ausbildung-karriere/ausbildung__studium_praktikum/ausbildungsberufe/PE_Steckbrief-OTA_2023_E1.pdf (bis 2024 besteht noch die Kooperation mit dem IAFW e. V.)
Das UKR bietet diesen Ausbildungsberuf in Kooperation mit: BFS für Logopädie Regensburg Diese ist angegliedert an Abt. f. Phoniatrie und Pädaudiologie der Klinik und Poliklinik f. HNO-Kunde des UKR. https://www.ukr.de/ausbildung-karriere/ausbildung/logopaeden
Das UKR bietet diesen Ausbildungsberuf als duale Ausbildung an, die Theorie wird an der San-ak GmbH Schule für Gesundheitsberufe in München gelehrt. https://www.ukr.de/fileadmin/UKR/4-ausbildung-karriere/ausbildung__studium_praktikum/ausbildungsberufe/PE_Steckbrief-ATA_2023_E1.pdf
Das UKR bietet als Träger der Praktischen Ausbildung die Ausbildung zum/zur Generalistischen Pflegefachhelfer/in in Kooperation mit: maxQ. Pflegeschule Regensburg https://www.ukr.de/ausbildung-karriere/ausbildung/pflegefachhelfer
Das UKR bietet für diesen Ausbildungsberuf Praktika in Kooperation mit: - Döpfer Schulen Regensburg GmbH - Malteser Hilfsdienst gemeinnützige GmbH https://www.ukr.de/ausbildung-karriere/ausbildung/notfallsanitaeter
Das UKR bietet diesen Ausbildungsberuf als Träger der Praktischen Ausbildung (generalistische Pflegeausbildung) seit 01.04.2020 an. Die Theorie wird am PflegeCampus Regensburg gelehrt. https://www.ukr.de/ausbildung-karriere/ausbildung/pflegefachfrau-/-mann
Das UKR bietet Praktika im Rahmen eines grundständigen Studiums seit 2020 in Kooperation mit der OTH Regensburg an. https://www.ukr.de/ausbildung-karriere/praktikum-/-fsj/praktikum-studium-und-weiterbildung
Edeltraud Huber
Patientenfürsprecherin
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-944-5946
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Dr. Karl Huber
Leiter der Stabsabteilung Qualitätsmanagement
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Dr. Karl Huber
Leiter der Stabsstelle Qualitätsmanagement
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0941
-944-38570
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Prof. Dr. Oliver Kölbl
Vorsitzender
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-944-7601
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Dr. Alexander Kratzer
Apothekenleiter
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Siegfried Engl
stellv. Leiter Technische Zentrale
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Dipl.-Kfm. (FH) Alfred Stockinger
Pflegedirektor
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Sabine Lange
Kaufmännische Direktorin ab 01.07.2020
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Dr. Karl Huber
Leiter der Stabsstelle Qualitätsmanagement
Franz-Josef-Strauß-Allee 11
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0941
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Prof. Dr. Oliver Kölbl
Ärztlicher Direktor
Franz-Josef-Strauß-Allee 11
93053 Regensburg
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0941
-944-7601
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IK: 260930608
Standortnummer: 771402000
Alte Standortnummer: 771402000
Zertifiziert bis: 01.2024
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Zertifiziert bis: 04.2024
Zertifiziert bis: 04.2024
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Zertifiziert bis: 01.2024
Zertifiziert bis: 01.2024
Zertifiziert bis: 01.2024
Zertifiziert bis: 01.2024
Zertifiziert bis: 08.2021
Zertifiziert bis: 08.2022
Zertifiziert bis: 08.2023
Zertifiziert bis: 09.2023
Zertifiziert bis: 07.2021
Zertifiziert bis: 12.2021
Zertifiziert bis: 12.2024
Zertifiziert bis: 03.2023
Zertifiziert bis: 03.2024
Das Universitätsklinikum Regensburg (UKR) versorgt jährlich etwa 35.500 Patienten stationär sowie ca. 154.000 ambulant. Hierfür hält das UKR 839 Betten und 52 tagesklinische Behandlungsplätze bereit (von insgesamt 1.087 universitär betriebenen Betten der Fakultät für Medizin der Universität Regensburg). In 31 human- und zahnmedizinischen Kliniken, Polikliniken, Instituten und Abteilungen beschäftigt das Universitätsklinikum Regensburg mehr als 4.900 Mitarbeiter. Ausgerichtet ist das Universitätsklinikum Regensburg auf Hochleistungsmedizin, insbesondere in den Gebieten der Transplantations- und Intensivmedizin sowie onkologischer und kardiovaskulärer Erkrankungen. Bei der durchschnittlichen Fallschwere („Case-Mix-Index“) liegt das UKR an der Spitze der deutschen Universitätsklinika. Neben der Patientenversorgung der höchsten Versorgungsstufe ist das UKR gemeinsam mit der Fakultät für Medizin der Universität Regensburg für die Ausbildung von rund 2.150 Studierenden (Human- und Zahnmedizin) sowie für die medizinische Forschung verantwortlich. Gemeinsames Ziel aller Mitarbeiter sind die optimale medizinische und pflegerische Versorgung der Patienten sowie ein wertschätzendes Miteinander im Team.